Res. SPEPM Nº 015/11
Perfil del egresado
El Técnico Superior en Administración de Cooperativas y Mutuales será capaz de:
Pensar, discernir, decidir y actuar de acuerdo a los valores y principios que rigen las Cooperativas y Mutuales.
Identificar las características y funcionamientos de las Cooperativas y Mutuales.
Comprender el rol y la importancia de la economía social y de las Cooperativas y Mutuales en nuestro país y la región del MERCOSUR.
Detectar las necesidades y requerimientos del sector de la economía solidaria en materia de incorporación de nuevos procesos en la formación de recursos humanos y tecnológicos y en el desarrollo de nuevas formas organizacionales y de gestión en las empresas cooperativas y en las entidades sociales.
Recomendar y asesorar con aporte de conocimientos técnicos en la planificación, organización, administración, conducción y control de las Cooperativas y Mutuales.
Realizar diagnósticos y formular proyectos socio-comunitarios y productivos y laborales a ser emprendidos o desarrollados por Cooperativas o Mutuales.
Asumir con competencia, responsabilidad, compromiso social, sensibilidad empresaria y convicción doctrinaria distintos roles o funciones dentro de las organizaciones Cooperativas y Mutuales.
Área ocupacional (Alcances del título)
El perfil del egresado detallado precedentemente otorga al técnico superior en administración de Cooperativas y Mutuales las siguientes competencias:
Participar bajo directivas de niveles superiores o tomando decisiones en cuadros medios o de gestión en tareas de planificación, organización, gestión y control de las Cooperativas y Mutuales.
Impulsar, promover y concientizar la elaboración y evaluación de proyectos productivos emprendidos y gestionados asociativa y solidariamente en función del desarrollo local de la inclusión social a través de la implementación de nuevas Cooperativas y Mutuales o de entidades de este tipo en funcionamiento.
Desempeñarse cumpliendo distintos roles y funciones dentro de las organizaciones Cooperativas y Mutuales participando en la elaboración de políticas y procedimientos con visión operativa y estratégica.
Integrar equipos de consultoría y asesoramiento técnico en el orden público como privado en materia Cooperativa y Mutual.
Participar en la planificación y ejecución de actividades y tareas de formación, capacitación y promoción de Cooperativa y Mutual.
Participar en la implementación y ejecución de políticas y procedimientos establecidos por los niveles superiores o por iniciativa personal o colegiada de fomento, fortalecimiento y desarrollo de las entidades Cooperativas y Mutuales.
Plan de Estudio
Presencial
PRIMER AÑO
- Filosofía del Cooperativismo
- Matemática I
- Microeconomía I
- Informática
- Historia Social Argentina
- Administración y Organización de Empresas
- Matemática II
- Microeconomía II
- Sociología y Cooperación
- Contabilidad General
- Práctica Profesional I
SEGUNDO AÑO
- Dirección Estratégica
- Psicología Social
- Derecho Civil y Comercial
- Macroeconomía I
- Estadística
- Administración de RRHH
- Costos y Presupuestos
- Derecho Laboral y Seguridad Social
- Macroeconomía II
- Práctica Profesional II
TERCER AÑO
- Derecho Cooperativo y de Mutuales
- Capacitación y Desarrollo
- Administración Financiera
- Desarrollo Gerencial de Cooperativas
- Portugués
- Administración de Cooperativas y Mutuales
- Marketing para Empresas de Economía Social
- Ética del Desarrollo
- Formulación y Evaluación de Proyectos Cooperativos
- Pasantía